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2019上半年四川金阳县考试招聘中小学教师50人公告(3)

2020-01-06 09:04 作者:千旺900百度 来源:网络整理 浏览: 我要评论 (条) 字号:

摘要:为认真贯彻落实《中共四川省委办公厅 四川省人民政府办公厅关于精准施策综合帮扶凉山州打赢脱贫攻坚战的意见》

面试由金阳县教师公招领导小组负责组织实施。具体事宜详见金阳县人民政府门户网站面试公告。

1、确定资格复审人员。资格复审工作由金阳县人力资源和社会保障局、金阳县教育体育和科学技术局负责。

根据各具体招聘岗位的参考人员笔试总成绩和招聘名额,从到低分按面试开考比例(2:1)确定资格复审人员。最后一名笔试成绩相同的人员,一并确定为进入资格复查人员。未达到此比例的,调减该岗位招聘名额或取消该招聘岗位。

2、资格复审:面试入围人员按照规定的时间携带以下材料到指定地点进行资格复审(具体时间、地点另行通知)。

(1)《毕业证》、相应层次的《教师资格证》、《身份证》、户口簿、笔试准考证、报名信息表。2002年以后毕业的考生还须提供《教育部学历证书电子注册备案表》(登录中国高等教育学生信息网,点击“学历查询”后,按网页上相关提示打印含有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》)。

(2)报考面向金阳县范围的考生及与报考条件相关的证明材料。

(3)岗位条件要求的其它证件材料原件、复印件和相关工作经历证明材料原件。

(4)2019年应届毕业未取得毕业证和学位证的报考者,须提供盖有院校鲜章的学籍证明(证明内容需有院系、专业、毕业时间、学籍号、是否全日制,能否顺利取得毕业证和学位证等信息,考生毕业后,档案无条件送达金阳县人力资源和社会保障局)。所有2019年应届毕业生须于2019年7月31日前向金阳县人力资源和社会保障局提供毕业证、学位证原件及复印件,逾期不提供视为资格复审不合格。

以上材料审原件收复印件。在规定时间内不补齐证明材料或逾期不参加资格复审的,视为自动放弃。资格复审中发现不符合报考岗位条件或提供虚假证明材料的,取消其报考资格。

因资格复审不合格、考生自动放弃等原因产生的岗位空缺,均不再递补。

3.面试时间及地点。面试时间及地点详见面试通知书。

面试当日,面试人员凭面试通知书、本人有效二代居民身份证按面试通知书规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。如因面试缺考出现空缺而产生的实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时,面试正常进行。

4.面试内容。

所报岗位相关知识,以说课为主,满分为100分。

5.面试成绩公布。面试工作结束后,于5日内在金阳县人民政府门户网公布面试成绩、考试总成绩(含笔试成绩、面试成绩、总成绩)及排名、拟体检人员名单等。

五、体检

(一)体检人员确定

按照考生的考试总成绩及岗位从到低分依次等额确定体检人员。进入体检环节的人员,若最后一名考生考试总成绩并列的,以笔试总成绩高的进入体检;若笔试总成绩也相同的,则以笔试成绩高的进入体检;若笔试成绩仍然相同,则进行加试(加试时间及方式另行通知)。

(二)体检标准

体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》等规定执行。同时进行吸食毒品尿液检验(简称尿毒检)。

(三)复检及递补

按照人力资源社会保障部、卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)的要求,在心率、视力、听力、血压等项目上达不到体检合格标准的,应当日进行复检;在边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目上达不到体检合格标准的,可以提出复检。考生在上述项目未达合格标准的,应在完成复检后离场。对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求,复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只进行一次,体检结论以复检结果为准,其中尿毒检为阳性的也确定为体检不合格。

报考者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的,给予其不予聘用的处理。报考者在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的,体检结果无效,取消聘用资格并按考试作弊处理。

因体检不合格、体检人员自动放弃出现空缺均不再递补。

六、考核

由金阳县人力资源和社会保障局、金阳县教育体育和科学技术局对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力、人岗相宜等方面进行综合考核,并对其提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等再次进行核对,作出考核合格与否的结论,考核不合格的取消招聘资格。因考核不合格出现的岗位空缺不予递补。

七、公示

(责任编辑:admin)
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